2025年山東青島西海岸人才集團派遣制教師招聘535名簡章

2025-07-24 14:09:23 [您的教師考試網]

附件:

1.青島西海岸人才集團--華瀚管理咨詢公司2025年派遣制教師公開招聘計劃表(一)

2.青島西海岸人才集團--華瀚管理咨詢公司2025年派遣制教師公開招聘計劃表(二)

3.誠信承諾書

4.單位同意報考證明

根據工作需要，現面向社會公開招聘相關人員，派遣至青島西海岸新區(qū)所屬中小學校從事教育教學工作。青島西海岸人才生態(tài)產業(yè)集團全資子公司青島華瀚管理咨詢有限公司受委托負責招聘工作的統(tǒng)一組織實施。公告如下：

一、招聘計劃及服務期限

面向社會公開招聘相關人員，招聘崗位、資格條件等詳見《青島西海岸人才集團--華瀚管理咨詢公司2025年派遣制教師公開招聘計劃表》(見附件)。所有人員派遣期限均到2027年8月31日，合同到期終止，不再續(xù)簽。

聘用人員與青島華瀚管理咨詢有限公司(以下簡稱“華瀚公司”)簽訂勞動合同，由華瀚公司負責勞動關系管理，不具有事業(yè)編制和控制總量備案制身份，不享受事業(yè)編制和備案制人員的工資福利待遇。

二、招聘范圍和條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應崗位要求的身心條件;

6.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1989年7月以后出生)，其中具有研究生學歷及學位或具有三年以上教育教學工作經歷(教育教學工作年限計算至2025年8月底)可放寬到40周歲以下(1984年7月以后出生);

7.具有大學本科及以上學歷、學士及以上學位和相應教師資格證書，其中2025年應屆畢業(yè)生須在2025年7月31日前取得相應學歷、學位和教師資格證書;

8.具備招聘崗位所需的其他資格條件(相關要求詳見附件)。

9.以下人員不得報考：

(1)因違法犯罪受到刑事處罰的;

(2)被開除中國共產黨黨籍的、被開除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(3)被計入事業(yè)單位公開招聘報考人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的;

(4)列入《青島市教職員工準入查詢性侵等違法犯罪信息制度實施細則》范圍的人員;

(5)有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的;

(6)受黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員;參加機關事業(yè)單位招聘被認定有考試作弊行為在限制報考期限內的人員;因個人原因被單位辭退、解除聘用合同的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;

(7)現由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司通過勞務派遣方式安排到黃島區(qū)內公辦中小學的人員，除到2025年8月底派遣期滿合同終止人員外，其他人員不得報考。

2025年普通高校應屆畢業(yè)生報考者，學歷、學位和相應職位要求的資格證書均須在2025年7月31日前取得;其他報考人員，學歷、學位證書、教師資格證書須在2025年7月23日前取得，否則取消報考資格。

相關問題，可咨詢

三、報名與資格審查

招聘崗位采取統(tǒng)一時間、網上報名、網上確認、網上繳費的方式，報考人員限報一個崗位。

(一)報名

采取線上報名的方式進行，線上報名鏈接：

http://url.jiuyejie.cn/hdrc/zxx.php

報名時間：2025年7月26日9:00-7月28日16:00;

審核時間：2025年7月26日14:00-7月29日12:00;

查詢及繳費時間：2025年7月26日14:00-7月29日14:00;

具體辦法：個人報名。每人限報一個崗位。報考人員惡意注冊報名信息擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件獲取考試資格的，查實后取消本次報名資格。

①報考人員進入報名系統(tǒng)后，必須先進行系統(tǒng)注冊，設置登錄密碼。在填寫信息時請務必準確填寫個人姓名、身份證號等基本信息，妥善保管登錄賬號和密碼，以防他人盜用影響報名和考試。

②報考人員應認真閱讀本公告，確認符合擬應聘崗位的條件，并在規(guī)定時間內登錄報名系統(tǒng)進行網上報名，如實填寫、提交相關個人信息資料并按要求上傳照片。上傳的個人免冠彩色照片須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下，照片處理工具須從報名系統(tǒng)下載。

③網上報名系統(tǒng)的填表項中未能涵蓋報考職位所要求資格條件的，應在“備注欄”中如實填寫。

④報考人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

⑤報考人員在網上審核前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經網上審核通過，不能更改個人信息。

⑥因提交報名申請材料不準確、不完整、不符合要求，影響網上報名的，由報考人員本人承擔相應后果。

⑦報考人員的申請材料、信息不實或者不符合報名條件的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理。

(二)初審

報名期間，根據報考人員提交的信息資料進行資格審查，確定審核結果。審核通過后，報名信息不能更改。

報考人員應及時查詢網上審核結果，對審核結果如有疑問請及時聯(lián)系華瀚公司。對因報考人員填報信息有誤或不符合報名條件，在規(guī)定的報名時間內未重新提交信息審核申請的，視為自動放棄本次報名。

尚未審核或未通過網上審核的，在2025年7月28日16:00前可以更改、補充報名信息，也可以改報其他職位。2025年7月28日16:00以后不能更改、補充報名信息，也不能改報其他職位。

(三)繳費

考務費按每人70元收取。報考人員審核通過后，須在規(guī)定時間內通過網上報名系統(tǒng)，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續(xù)的，視為放棄。報考人員繳費成功后，下載打印《報名登記表》和《誠信承諾書》(以備資格審查時使用)，逾期不再開放打印端口。準考證打印時間將另行通知，準考證保存到辦理聘用手續(xù)階段。最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象可提交相關材料申請減免考試費，其余人員繳納考試費后不予退費。

網上報名期間，將通過報名網站發(fā)布各職位通過審核人員數量。發(fā)布時間為2025年7月26日-7月27日每天16:00后。

(四)資格審查

對報考人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。擬進入面試的報考人員，按崗位需求條件，向公司提交本人相關證明材料及《報名登記表》和《誠信承諾書》。

相關證明材料主要包括：

(1)報考人員須提交二代身份證、國家承認的學歷、學位證書、教師資格證書、相應的有效期內教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網打印)、有效期內學位查詢報告(學信網打印)并登錄中國教師資格網官方平臺進行現場核驗等。

(2)招聘崗位對報考人員有相關工作經歷年限要求的，需提交社保證明、勞動合同備案及相關工作經歷情況等材料。屬無業(yè)人員的，需現場登錄相關平臺進行查驗;屬在職人員的(含2025年應屆畢業(yè)生已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的)，需現場登錄相關平臺進行查驗，并提供有用人權限的主管部門或有用人權限的單位出具的同意報考證明，對出具同意報考證明確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察時提供，考察時不能提供同意應聘證明或同意解約證明的，取消聘用資格。2025年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

(3)使用國外學歷學位報考的須同時提交教育部《國外學歷學位認證書》(截止至2025年7月23日)。

在面試前的資格審查時，考生須提交以上材料原件及復印件(使用A4紙復印)各一份。如本人不能在規(guī)定時間內到場辦理，經批準，可委托他人攜帶以上證明材料以及委托書、委托人和被委托人二代身份證辦理。

資格審查具體時間、地點等事宜另行通知。

報考人員在規(guī)定的資格審查時間內未提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。

報考人員如有隱瞞情況或提供虛假信息、虛假材料，一經查實，取消應聘資格，列入社會誠信黑名單，反饋至畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝�。

四、考試內容和方法

1.初試。選聘崗位初審合格人數無法一天完成面試的，需進行初試，初試采用答辯形式進行。按初試成績根據比例(招聘計劃超過10人的崗位按1:2比例，其他崗位按1:3比例)確定進入面試人員，初試成績不計入總成績。選聘崗位初審合格人數可以一天完成面試的，免于初試，直接進行面試。

2.面試。根據招聘崗位的需求和特點，面試采取“模擬講課”或“模擬講課+技能測試”方式進行，主要考察崗位所需的基本能力和專業(yè)水平，包括教學設計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和專業(yè)技能等方面。

面試相關事宜將在青島西海岸人才生態(tài)產業(yè)集團官方網站(https://www.talentgroup.com.cn/)公布。

五、成績核算

初試成績和面試成績采用百分制，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

面試方式為“模擬講課”的招聘崗位，模擬講課成績即為報考人員的總成績。面試方式為“模擬講課+技能測試”的招聘崗位，按模擬講課成績、技能測試成績各占50%的比例加權計算報考人員的總成績。模擬講課、技能測試環(huán)節(jié)分別由考官打分，每個環(huán)節(jié)去掉一個最高分和一個最低分后計算平均成績。

六、考察體檢

根據總成績，分招聘崗位，按1:2比例確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員的總成績均不得低于60分(面試方式為“模擬講課+技能測試”的招聘崗位，模擬講課成績、技能測試成績、總成績均不得低于60分)。如1個招聘計劃中出現兩名及以上報考人員面試總成績相同，則加試。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、心理健康、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對報考人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。考察方案另行通知。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由報考人員負擔。報考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病、病史的取消聘用資格。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。報考人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

七、崗位及相關待遇

1.崗位。按總成績分類別、分專業(yè)由高到低順序依次選崗(若總成績相同，則抽簽決定選崗順序)。對招聘空缺崗位，可結合崗位空缺、報名和考試成績等情況統(tǒng)籌調劑。

2.公示。對考試、考察、體檢合格人員，經5個工作日公示無異議的，辦理相關派遣手續(xù)，按規(guī)定簽訂合同。人員按規(guī)定實行試用期制度。

3.待遇。人員工資待遇由華瀚公司依據考核辦法依法統(tǒng)籌支付。實行績效考核，多勞多得，優(yōu)質優(yōu)酬，對承擔班級管理等工作量大的予以適當傾斜。

4.管理。招聘人員日常管理由華瀚公司與用工單位負責，由華瀚公司負責人員期滿退出工作。

八、紀律

公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和報考人員要嚴格按照招聘簡章、考試方案及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)的有關規(guī)定嚴肅處理。

九、有關說明

1.招聘簡章、準考證打印、考試成績、資格審查、體檢等考試相關信息均在青島西海岸人才生態(tài)產業(yè)集團官方網站(https://www.talentgroup.com.cn/)公布。報考人員在應聘期間，應保持聯(lián)絡暢通，及時了解招聘網站發(fā)布的招聘信息，因考生個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

2.報考人員填寫報名信息時必須真實、全面、準確，所學專業(yè)以合格學歷證書為準。具有教師資格證書人員需寫明教師資格證書的學段。因信息填報不全導致未通過資格審查的，責任自負。因報考者提供信息不準確或不符合崗位應聘條件，導致影響應聘或被取消應聘資格的，其后果由報考者自行承擔。

3.招聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格;招聘后發(fā)現考生隱瞞病史的、不能勝任應聘崗位工作的、查實提供虛假證件的，取消使用資格。聘用人員要在規(guī)定時間內到單位報到服務，逾期未報到者，取消其聘用資格。

4.本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

5.根據招聘情況確定是否再次組織報名或核減計劃。

6.本簡章最終解釋權歸青島華瀚管理咨詢有限公司所有。

7.電話咨詢：0532-83150753

網站技術：18562803179

招聘監(jiān)督： 0532-86751601

0532-88172879

請在工作日上午9:00-11:30，下午1:30-5:30撥打電話。

青島華瀚管理咨詢有限公司

2025年7月23日