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2013年衢州柯城教育局招聘81名中學(xué)教師

2013-04-08 17:22:51   [您的教師考試網(wǎng)]

溫馨提示:

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  為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),改善師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(浙人才〔2007〕184號(hào))、《衢州市柯城區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》和我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展的需要,經(jīng)研究,決定公開招聘教師81名,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下(請(qǐng)仔細(xì)認(rèn)真閱讀):

  一、招聘計(jì)劃

招聘學(xué)科 招聘數(shù)   招聘學(xué)科 招聘數(shù)   招聘學(xué)科 招聘數(shù)
初中社政 4 中小學(xué)英語 6 中小學(xué)美術(shù) 5
中小學(xué)語文 22 中小學(xué)體育 9 特殊教育 1
中小學(xué)數(shù)學(xué) 9 中小學(xué)信息 7    
中小學(xué)科學(xué) 11 中小學(xué)音樂 7 合計(jì) 81

  二、招聘資格條件

  熱愛教育事業(yè),思想政治素質(zhì)好,身心健康。

  1、中小學(xué)教師招聘條件:具有教師資格證且報(bào)考學(xué)科與從教專業(yè)資格相符的下列人員可以報(bào)名:

  (1)2013年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的師范類應(yīng)屆畢業(yè)生。

 。2)年齡在28周歲及以下(1985年4月14日及以后出生),具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的社會(huì)人員;具有碩士研究生及以上學(xué)歷的人員,年齡放寬到30周歲及以下(1983年4月14日及以后出生)。

  2、特殊教育教師招聘條件:年齡在28周歲及以下(1985年4月14日及以后出生)的下列人員可以報(bào)名:

 。1)具有特殊教育教師資格證,全日制普通高校大專及以上學(xué)歷;

  (2)具有教師資格證,全日制普通高校特殊教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷。

  三、招聘程序及辦法

 。ㄒ唬﹫(bào)名及資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間:2013年4月14日至15日(上午8︰30-11︰30,下午14︰00-16︰30)。

  2、報(bào)名地點(diǎn):衢州市區(qū)紫荊東路81號(hào)柯城區(qū)教育體育局(文化局)一樓(區(qū)退休教師協(xié)會(huì)活動(dòng)室),報(bào)名聯(lián)系電話:0570-3026894、3032638。

  3、報(bào)名材料:考生應(yīng)如實(shí)填寫《衢州市柯城區(qū)公開招聘教師報(bào)名表》(附件2),并提供近期免冠二寸彩照2張。

  2013年應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)提供:高校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(因?qū)W;騿挝缓灱s蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,由本人提供書面說明)、學(xué)校開具的師范生證明、身份證等所須材料的原件及復(fù)印件。

  社會(huì)人員還應(yīng)提供:教師資格證(或由教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)幼兒園教師資格考試合格證明》)、畢業(yè)證書、身份證等須材料原件及復(fù)印件。

  屬于《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))第十二條規(guī)定九類不宜錄用為公務(wù)員情形之一的人員,不宜報(bào)考;2013年全日制普通高校非師范類應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考;不能在2013年8月10日前取得教師資格證的社會(huì)人員,不得報(bào)考。

  4、資格審查:報(bào)名時(shí)區(qū)教育體育局(文化局)和區(qū)人力社保局對(duì)考生的報(bào)名材料進(jìn)行審查,資格審查合格的當(dāng)場(chǎng)繳納考試費(fèi)用120元(每門40元,請(qǐng)自備零錢),低保家庭考生憑有效證明免交考試費(fèi)用。

  5、領(lǐng)準(zhǔn)考證:資格審查合格人員按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)憑身份證和繳費(fèi)發(fā)票領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。自動(dòng)放棄筆試的不予退還考試費(fèi)用。

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  1、筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生,應(yīng)參加統(tǒng)一組織的筆試。招聘計(jì)劃數(shù)與參加考試人數(shù)比例達(dá)到1︰3方可開考,否則按比例核減招聘計(jì)劃數(shù)。

  體育、音樂、美術(shù)等三門學(xué)科的筆試科目為專業(yè)技能測(cè)試和教育基礎(chǔ)知識(shí)、材料寫作三門;其他學(xué)科的筆試科目為教育基礎(chǔ)知識(shí)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)和材料寫作三門。教育基礎(chǔ)知識(shí)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)和材料寫作采用閉卷形式。

  體育、音樂、美術(shù)等三門學(xué)科的專業(yè)技能測(cè)試項(xiàng)目及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)詳見后表(附件1)。

  筆試重點(diǎn)考查考生的職業(yè)道德、教育理念、思維品質(zhì)、人文素養(yǎng)、心理素質(zhì)、專業(yè)技能、管理溝通協(xié)調(diào)能力等。筆試內(nèi)容為教育政策法規(guī)、教學(xué)理論、教育學(xué)、心理學(xué)及課程改革、教材教法、現(xiàn)代教學(xué)方法和手段、公共常識(shí)、學(xué)科相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。

  筆試滿分100分,其中教育基礎(chǔ)知識(shí)40分、學(xué)科專業(yè)知識(shí)(專業(yè)技能測(cè)試)30分、材料寫作30分。

  2、面試。招聘計(jì)劃數(shù)10人及以上的按1︰2比例,招聘計(jì)劃數(shù)10人以下的按1︰3比例,依筆試成績(jī)從高分到低分確定面試對(duì)象。領(lǐng)取面試通知單前如有自動(dòng)放棄面試的,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  為確保面試的合理性,中小學(xué)語文學(xué)科按筆試成績(jī)分組進(jìn)行面試,面試成績(jī)采用修正系數(shù)法計(jì)算,修正后的成績(jī)作為最終面試成績(jī)(精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。最終面試成績(jī)按以下公式計(jì)算:

  修正后最終面試成績(jī)=考生面試得分×修正系數(shù)(全部進(jìn)入面試考生得分平均值÷考生所在面試組面試得分平均值)。

  即:修正系數(shù)=(全部進(jìn)入面試考生面試得分之和÷全部進(jìn)入面試考生數(shù))÷(該組考生面試得分之和÷該組考生數(shù))。

  面試重點(diǎn)考察考生駕馭課堂教學(xué)、處理教材的能力及心理素質(zhì)等。面試方法為上課和答辯,上課采用模擬情景無學(xué)生狀態(tài)授課的方式進(jìn)行,答辯采用回答規(guī)定問題的方式進(jìn)行。

  面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,面試不合格的不得進(jìn)入體檢。

  3、成績(jī)計(jì)算。按考生的筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%合成綜合成績(jī)(滿分100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后四位,尾數(shù)四舍五入。若綜合成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高的排位在前;筆試成績(jī)相同的,體育、音樂、美術(shù)等三門學(xué)科以專業(yè)技能測(cè)試分?jǐn)?shù)高的排位在前,其他學(xué)科以學(xué)科專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)高的排位在前)。

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