2013年湛江教育局招聘691名中小幼教師公告

2013-03-20 15:08:13 [您的教師考試網(wǎng)]

　　為加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）精神，經(jīng)湛江市人民政府同意，湛江市人力資源和社會(huì)保障局、教育局、衛(wèi)生局決定組織我市教育、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位參加2013年3月23日在湛江師范學(xué)院舉辦的“2013年湛江市企、事業(yè) 單位專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)”，現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘普通高校全日制畢業(yè)生�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位及人數(shù)

　　1、湛江市教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘人數(shù)691名(具體招聘單位及人數(shù)詳見(jiàn)招聘崗位表)。

　　2、湛江市衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位招聘人數(shù)46名(具體招聘單位及人數(shù)詳見(jiàn)招聘崗位表)。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　�。ㄒ唬┱衅笇�(duì)象：

　　原則上招聘符合崗位條件的2013年普通高校應(yīng)屆本科以上學(xué)歷的畢業(yè)生。符合崗位條件的下列優(yōu)秀畢業(yè)生也納入招聘范圍：1、2010年—2012年畢業(yè)的非在編在崗普通高校全日制本科以上畢業(yè)生；2、年齡在35周歲以下取得全日制碩士研究生以上學(xué)歷的非在編在崗畢業(yè)生；3、年齡在30周歲以下取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的非在編在崗普通高校全日制本科畢業(yè)生。

　　教師崗位原則上招聘師范院校的畢業(yè)生，應(yīng)聘者需保證在2013年底前取得相應(yīng)的教師資格證。

　　詳細(xì)條件見(jiàn)招聘崗位表。

　�。ǘ⿷�(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　2、具備良好的品行和職業(yè)道德；

　　3、具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件；

　　4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　5、崗位所需的其他條件。

　　尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

　　三、報(bào)名辦法

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名地點(diǎn)：湛江師范學(xué)院圖書(shū)館前廣場(chǎng)

　�。ǘ﹫�(bào)名時(shí)間：2013年3月23日（9:00—16:00）。

　�。ㄈ� 報(bào)名要求：應(yīng)聘者按照公告公布的招聘條件及要求，持有關(guān)證件和材料（所有證件均要求原件及復(fù)印件)到各單位招聘攤位報(bào)名。屬2013年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，持本人身份證、學(xué)生證、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》報(bào)名；已畢業(yè)的應(yīng)聘人員，持本人身份證、學(xué)歷證書(shū)及招聘崗位要求的證件材料報(bào)名。

　　經(jīng)審查報(bào)名資料，符合招聘資格條件的，由各招聘單位和主管部門(mén)通知進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。

　　四、現(xiàn)場(chǎng)面試

　　現(xiàn)場(chǎng)面試（試講）由各招聘單位和主管部門(mén)安排和實(shí)施。面試主要是對(duì)應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表及適應(yīng)招聘單位崗位要求等方面進(jìn)行測(cè)評(píng)。

　　1、面試時(shí)間：2013年3月23日；

　　2、面試地點(diǎn)：湛江師范學(xué)院第二、第三教學(xué)樓（圖書(shū)館對(duì)面）；

　　具體時(shí)間地點(diǎn)安排以各招聘單位通知為準(zhǔn)。

　　五、簽訂協(xié)議

　　經(jīng)面試合格者，由招聘小組擇優(yōu)確定簽約對(duì)象。在雙方意愿前提下，招聘單位與簽約對(duì)象簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

　　六、考核及體檢

　　1、已畢業(yè)的應(yīng)聘人員，簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》后2個(gè)月內(nèi)由招聘單位完成考核工作（主要是考核應(yīng)聘者的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及證件證書(shū)屬實(shí)情況）。

　　2、屬2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，由招聘單位與高校聯(lián)系于2013年4月底前完成對(duì)應(yīng)聘者的考核工作。

　　考核合格者由招聘單位及時(shí)通知體檢。

　　七、公示

　　經(jīng)考核、體檢合格者，招聘單位將書(shū)面通知應(yīng)聘者，市、縣（市、區(qū)）人社局將對(duì)擬聘對(duì)象名單進(jìn)行公示（時(shí)間為7個(gè)工作日）。

　　八、聘用及待遇

　　擬聘用對(duì)象在公示期滿(mǎn)后未出現(xiàn)異議的，由招聘單位按管理權(quán)限報(bào)同級(jí)政府人社部門(mén)審批。經(jīng)審批后，受聘者與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》一式三份，受聘人員納入事業(yè)單位編制，享受事業(yè)單位有關(guān)待遇。擬聘對(duì)象持《全國(guó)普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》和聘用通知到當(dāng)?shù)厝松缇謭?bào)到。不按時(shí)報(bào)到者，視為單方違約和自動(dòng)放棄聘用資格。

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