2012年河南南陽南召縣招聘80名小學教師工作實施方案(2)

2012-12-27 14:24:32 [您的教師考試網(wǎng)]

　　五、招聘程序與辦法

　　1、發(fā)布公告 2012年12月26日在縣電視臺、南召政府網(wǎng)站等處發(fā)布招聘公告和信息。

　　2、報名和資格審查

　　(1)報名時間：2012年12月26日至2013年1月18日正常上班時間。

　　(2)報名要求：凡符合本次招聘范圍、資格條件的人員均可報名。報考者需持中華人民共和國居民身份證(二代)、戶口簿、畢業(yè)證、就業(yè)報到證、教師資格證(以上均需持原件和復印件)。若報考者為獨生子女的，還應持獨生子女證和縣計生行政部門出具的獨生子女證明。“三支一扶”等服務基層服務期滿人員報名，需持服務項目相關證件。

　　報考者本人須親自到場，經(jīng)資格初審合格后現(xiàn)場照相，填寫報名表，填寫承諾書。根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準，考務費每人每科30元，現(xiàn)場報名數(shù)碼照相每人12元，共計42元。每人僅限報考一個職位(享受低保家庭的特困生免去考務報名費)。

　　考生資格審查貫穿于招聘工作全過程,接受社會監(jiān)督。在任何環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者隨時取消報考資格，并追究有關人員責任。

　　(3)報名地點：南召縣人力資源和社會保障局(招聘辦公室設五樓)

　　3、考試筆試與面試相結合。

　　(1)筆試由南召縣招聘領導小組決定出題辦法，采取異地命題、異地閱卷。筆試內容為公共基礎知識、時事政治、教育學、心理學，滿分150分。

　　筆試時間另行通知(請考生注意公告和政府網(wǎng)站通知)。筆試地點以準考證通知為準。

　　根據(jù)豫辦〔2008〕16號、豫人社〔2009〕175號文件等有關規(guī)定，截止報名前在村任職2年以上的大學生村干部和服務期滿的“三支一扶”大學畢業(yè)生，經(jīng)組織、人社部門考核合格、確認通過的，筆試卷面總成績加10分。根據(jù)南召縣委[2008]16號文件精神，獨生子女的持獨生子女證書和縣計生委出示的證明加7.5分，有重復加分因素的只選其中一項，最高加分值為10分，加分的分值加在筆試成績中(折合前)。

　　(2)面試(試講) 根據(jù)筆試成績，按擬聘職位以1：1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員，最后一名筆試成績相同者一同進入面試。面試采用試講辦法進行。每人提前備課15分鐘，試講12分鐘，滿分100分，(試講時間另行通知，請注意收看招聘辦公告和招聘辦通知)。

　　考生總成績=筆試成績X50%+試講成績X50%，成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位。

　　98級普通中等師范學校畢業(yè)生和原云鋼廠子弟學校離崗教師只參加筆試，不進行試講。從高分到低分等額依次確定參加體檢人員名單。

　　5、體檢根據(jù)考試總成績按擬錄用職位等額從高分到低分確定參加體檢人員。最后一名總成績相同者一同參加體檢，體檢按《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》有關規(guī)定進行。

　　6、政審對體檢合格人員進行政審。政審參照《公務員錄用考核暫行辦法》進行。

　　對因體檢或政審不合格造成的職位空缺，不再遞補人員。

　　7、崗前培訓對體檢、政審合格人員進行崗前培訓。培訓內容：職業(yè)道德、有關法律、法規(guī)知識、新課改內容等。

　　8、公示聘用對體檢、政審合格人員，由縣招聘教師領導小組辦公室按有關規(guī)定向社會進行公示，公示期7天，公示后無異議者，辦理上崗手績。新招聘的人員按規(guī)定實行試用期1年制度，試用期滿合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用。

　　被聘用者在聘用單位需服務五年以上方可流動，否則，不予辦理人事轉移手續(xù)。

　　報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試(試講)、體檢、政審、崗前培訓的，均視為自動放棄招聘資格。

　　如有未盡事宜，按招聘領導小組研究意見執(zhí)行

　　咨詢電話：66880023 監(jiān)督電話：62038900