2024年山西臨汾浮山縣第二批招聘事業(yè)單位工作人員公告（教師崗20名）

http://shanxi.hteacher.net 2024-12-24 17:42 山西教師招聘 [您的教師考試網]

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

資格復審期間，若取得面試資格復審的人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，從報考同一崗位人員中，按照筆試成績由高分到低分依次遞補面試資格復審人選(僅遞補一次)，不足3:1的按實有人數確定。

3.面試

面試由浮山縣民政和人力資源社會保障局組織實施。面試人員名單及面試的時間、地點及有關要求在浮山縣人民政府網站公布。

(1)面試對象的確定。資格復審合格人員確定為面試對象。

(2)面試命題由浮山縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組委托有關專家組織進行。

(3)面試內容：

教師類：采取無反饋教學方式(講課和回答問題)進行，講課內容為應聘學段課程，教材的版本為浮山縣現使用教材。

主要測評報考者專業(yè)理論知識和技能水平、綜合分析、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協(xié)調、儀容氣質等方面的綜合素質。

醫(yī)療類：采取結構化面試方式。主要測試應聘人員的專業(yè)理論知識和技能水平、綜合分析、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協(xié)調等方面的綜合素質。

綜合類(事業(yè)單位崗位)：采取結構化面試方式。主要測評應聘人員的綜合分析、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協(xié)調、人際溝通、計劃決策等方面的綜合素質。

面試成立面試考官小組，每個考官小組一般為5-9人，全部外聘，每個考官小組設主考官1人，主持本組面試工作。

面試工作關鍵環(huán)節(jié)須全程錄音、錄像。

面試成績、綜合成績應于當天公布。

(四)體檢和考察

根據考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢由浮山縣民政和人力資源社會保障局組織實施，考察由各招聘單位及主管部門負責。

1.做好事前準備和保密工作。體檢有關事宜在浮山縣人民政府網通知，體檢費用自理。

2.體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(涉及教師的可參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》)執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢?？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向浮山縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組辦公室提交復檢申請，招聘單位應盡快安排考生復檢。招聘單位對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

有殘疾人應聘的，崗位體檢條件由省級事業(yè)單位人事綜合管理部門會同同級有關部門根據崗位需要和殘疾人身體狀況確定。

3.考察內容：要突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業(yè)務能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應聘者由社區(qū)或村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會進行實地調查。同時要對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行復審、審核，對考生的應聘資格進行再次確認。

體檢、考察不合格的不得聘用。因個人放棄體檢、考察的，從報考同一崗位且考試綜合成績合格人員中，按綜合成績由高分到低分依次進行遞補(僅遞補一次)。

因體檢、考察不合格形成的空缺崗位，不再遞補。

(五)公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在浮山縣人民政府網公示7個工作日。公示擬聘人員內容包括：招聘崗位，招聘數量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷(學位)、考試綜合成績、排名等信息。擬聘人員公示期滿后不再進行遞補。

公示期滿，擬聘用對象經招聘領導組審核同意后，報縣編委會予以研究，通過后由縣民政和人社、縣委組織部(縣委編辦)、財政等部門辦理有關手續(xù)。填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，一式四份，個人檔案、招聘單位、主管部門、民政和人社部門各一份備案。用人單位法定代表人與被聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關系。

所聘人員實行聘用制和試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。聘用人員在招聘單位最低連續(xù)服務年限為5年(含試用期)。

受聘人員享受應聘事業(yè)單位所在崗位相關工資福利待遇。

考生應誠信報考。對進入體檢、考察及以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規(guī)定時間內持相關材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。

七、咨詢電話

本次公開招聘政策和具體事宜可咨詢浮山縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組辦公室。咨詢電話：0357-8126868。

咨詢電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。

本公告未盡事宜，由浮山縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組研究決定，并負責解釋。

特別提示：

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。凡社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

附件1：浮山縣2024年第二批公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

附件2：服務基層項目人員審核表.xls

浮山縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組辦公室