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2026年江蘇蘇州市教育局直屬學校招聘教師44名公告

2026-01-09 17:39:34 [您的教師考試網(wǎng)]

附件：蘇州市教育局直屬學校2026年公開招聘教師崗位簡介表

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等規(guī)定，經(jīng)研究決定，蘇州市教育局直屬學校2026年面向社會公開招聘教師44名(公辦學校事業(yè)編制)�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《蘇州市教育局直屬學校2026年公開招聘教師崗位簡介表》(附件)。可在蘇州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.suzhou.gov.cn)、蘇州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://hrss.suzhou.gov.cn)上查詢。

二、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;遵紀守法，品行端正，為人師表，廉潔奉公;具備崗位要求的身體條件。

2.年齡在18周歲以上，38周歲以下(即1987年1月14日至2008年1月18日期間出生);具有碩士研究生學歷或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，年齡可放寬至43周歲(1982年1月14日及以后出生);具有博士研究生學歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲(1980年1月14日及以后出生)。戶籍不限。

3.具備崗位簡介表中要求的資格條件，崗位簡介表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計算截止時間為2026年8月31日。崗位要求具備的其他條件材料(如獲獎、職稱等證書證明)，須在2026年1月18日前取得。

4.資格條件中的“2026年畢業(yè)生”，指在2026年畢業(yè)并取得學歷(學位)證書，且現(xiàn)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的國內(nèi)普通高校畢業(yè)生須為2026年畢業(yè)且在8月31日前取得學歷(學位)證書，國(境)外同期畢業(yè)生須在2026年8月31日前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務(wù)中心學歷認證，博士研究生取得學歷(學位)證書時間可放寬至2026年12月31日。

2024年和2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷(學位)證書認證的人員，如報名時無工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)(報名截止前)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)(報名截止前)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

5.除報考高中教師崗位的碩士研究生及以上學歷人員外，其他人員須有相應(yīng)層次的教師資格證(其中，2026年畢業(yè)生在報名時暫未取得相應(yīng)層次教師資格證的，須提供相應(yīng)層次的教師資格筆試(考試)合格證明，錄取報到時須取得相應(yīng)層次的教師資格證)。

報考高中教師崗位的碩士研究生及以上學歷人員，如報名時暫無法提供相應(yīng)層次的教師資格證書，須承諾自試用期起1年內(nèi)取得。在規(guī)定期限內(nèi)未取得相應(yīng)層次教師資格證書者，將依法解除聘用合同。

6.有下列情形之一的，請不要報名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生;

(2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的人員;

(3)2026年7月18日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

(4)國家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。國家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

三、報名與資格初審

(一)報名方式、時間

報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網(wǎng)絡(luò)進行。網(wǎng)址：http://szjyj.szrc.cn。

1. 報名、資料上傳：2026年1月14日9:00—1月18日16:00;

2. 資格初審：2026年1月14日9:00—1月19日12:00;

3. 陳述申辯：2026年1月14日—1月19日期間9:00—15:00;

4. 對初審異議的處理：2026年1月14日9:00—1月19日16:00;

5. 繳費確認：2026年1月14日9:00—1月20日12:00，繳費方式詳見報名平臺公告。

(二)網(wǎng)上確認

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息，可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請在規(guī)定時間內(nèi)陳述申辯。

2.通過初審人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報名費100元/人。

3.通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效。逾期不再提供報名服務(wù)。

(三)報名注意事項

1.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2.上傳的材料將作為初審的主要依據(jù)，上傳截止時間為2026年1月18日16:00。應(yīng)聘人員須按照網(wǎng)站提示上傳材料。上傳照片或電子掃描件要求：單個文件大小不超過10M，格式為jpg或pdf，要求清晰、位正。國(境)外留學人員的外文材料須譯成中文版，中外文對照版本同時上傳。材料主要包括：

(1)2026年畢業(yè)生須上傳本人①身份證;②教育部學籍在線驗證報告;③畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需加蓋學校就業(yè)主管部門公章);④就業(yè)協(xié)議書;⑤研究生學歷人員須提供已取得的本科及以上各學段的畢業(yè)證書和學位證書;⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)或證明。

(2)目前無工作單位的2024年、2025年往屆畢業(yè)生，須上傳本人①身份證;②學歷(學位)證書;③畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需加蓋學校就業(yè)主管部門公章);④未就業(yè)承諾或現(xiàn)無工作單位證明材料;⑤研究生學歷人員須提供已取得的本科及以上各學段的畢業(yè)證書和學位證書;⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)或證明。

(3)國(境)外學歷人員，須上傳本人①身份證;②教育部留學服務(wù)中心《國外學歷學位認證書》(未畢業(yè)人員提供入學通知書);③在校期間所學課程的成績單;④研究生學歷人員須提供已取得的本科及以上各學段的畢業(yè)證書和學位證書;⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)或證明。

(4)其他人員須上傳本人①身份證;②學歷(學位)證書;③應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)或證明。崗位有工作經(jīng)歷要求的，以勞動合同或社保繳費清單代為證明。

3.招聘崗位的筆試開考比例一般為1:3，崗位另有要求的除外。如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報名成功人員可在2026年1月20日13:00—16:00登陸網(wǎng)上報名系統(tǒng)，改報其他符合條件的崗位。逾期未改報或改報不成功的，統(tǒng)一辦理退費手續(xù)。因個人原因主動放棄的，不予退費。

4.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

四、考試考核

報考學歷要求為博士研究生的崗位，采取直接面試的考試方式。

其他崗位采取筆試和面試相結(jié)合的考試方式。崗位代碼為029、030、031、032的崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1：10的比例確定進入面試人選，不足1：10比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。其他組織筆試的崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1:5的比例確定進入面試人選，不足1:5比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。

(一)筆試

1.筆試日期初定為2026年1月24日(星期六)，具體時間和地點詳見準考證。報名成功者辦理筆試相關(guān)手續(xù)后，于2026年1月22日起登錄蘇州市教育考試院網(wǎng)站(http://www.szjyksy.com)打印筆試準考證。

2.筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷形式，主要測試招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識和工作技能等�？荚嚥恢付ㄝo導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶本人身份證和準考證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4.筆試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分數(shù)線。筆試成績初定于2026年2月上旬前在蘇州市教育局網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://jyj.suzhou.gov.cn/)公布，如有變化另行公告。

(二)資格復審

1.資格復審在面試前進行，具體時間、地點另行通知。具體復審程序和有關(guān)注意事項詳見蘇州市教育局網(wǎng)站公告。

2.招聘單位將于資格復審前與考生確認參加情況，因考生主動放棄等原因出現(xiàn)面試空額時，在報考同一崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。請應(yīng)聘人員在成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

3.通過資格復審的考生，現(xiàn)場領(lǐng)取面試資格證，同時繳納面試費100元/人。經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復審有異議，可當場陳述申辯。資格審查貫穿公開招聘全過程。

4.進入面試人員名單面試前3天在蘇州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.suzhou.gov.cn)公布。公布后放棄面試資格的，不再遞補。

(三)面試

1.面試時間、地點在蘇州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.suzhou.gov.cn/)另行公告。

2.面試主要測試履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。音樂、體育、美術(shù)等教師崗位面試需增加專業(yè)技能測試，專業(yè)技能測試成績占面試成績的50%。

3.面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。面試成績當場公布。直接面試的崗位，面試成績即為總成績。組織筆試的崗位，筆試成績占總成績40%，面試成績占總成績的60%。面試設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。

4.在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。組織筆試的崗位，總成績相同的，取筆試成績高者;如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t另行安排加試。直接面試的崗位，總成績相同的，另行安排加試。

面試成績和總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后當天在面試考點張榜公布，并隨后在蘇州市教育局網(wǎng)站公示，時間不少于3個工作日。

五、體檢和考察

1.體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

達不到合格標準的考生，當場(當日)復檢項目，由體檢機構(gòu)直接進行當場(當日)復檢;非當場(當日)復檢項目，考生可在2個工作日內(nèi)申請復檢，復檢由體檢組織機關(guān)選擇另一家定點醫(yī)療機構(gòu)進行，復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

2.對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。因體檢、考察不合格、考生主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。

六、公示和聘用

擬聘用人員名單，在蘇州市教育局網(wǎng)站(http://jyj.suzhou.gov.cn)公示7個工作日。經(jīng)公示期滿無異議人員，辦理錄用手續(xù)，列入事業(yè)編制管理。

擬聘用人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年，并約定試用期。因個人原因逾期未報到的，取消聘用資格。

新聘用人員統(tǒng)一實行局管校用的管理模式，自覺服從教師交流安排。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

七、紀律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-65215646。

八、本《公告》由蘇州市教育局負責解釋。

招聘工作咨詢電話：詳見崗位簡介表;

江蘇省蘇州第十中學校：0512-65222275;

江蘇省蘇州第一中學校：0512-89171988;

蘇州市第三中學校：0512-87771300;