廊坊燕京職業(yè)技術學院2025年公開選聘專任教師公告

2025-11-24 13:52:55 [您的教師考試網(wǎng)]

廊坊燕京職業(yè)技術學院2025年公開選聘專任教師公告

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為滿足學院師資隊伍建設和教育教學工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位管理條例》（中華人民共和國國務院令第652號）、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）和《廊坊市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（廊人社發(fā)〔2015〕37號）文件精神，經(jīng)三河市委、市政府批準，擬面向社會公開選聘專任教師20名。

一、選聘原則和方式

堅持德才兼?zhèn)浜兔裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在面試、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。

本次選聘工作由廊坊燕京職業(yè)技術學院具體實施，中共廊坊燕京職業(yè)技術學院紀律檢查委員會負責全程監(jiān)督。

二、選聘崗位和學歷、專業(yè)、名額

公開選聘人員20名，其中財經(jīng)系專任教師6名，現(xiàn)代服務系專任教師6名，計算機工程系專任教師1名，機電工程系專任教師2名，藝術教育系專任教師2名，公共教學部專任教師3名（詳見附件1）。

三、選聘對象和條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件：

1.政治條件：具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)。

2.學歷學位、專業(yè)等崗位條件：以選聘專任教師崗位信息表為準。

3.年齡條件：一般在18周歲以上、38周歲以下（1986年12月1日-2007年12月1日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到43周歲以下（1981年12月1日以后出生）。

4.適應崗位要求的身體條件。

報名人員學歷低限（學位低限）專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求一致（詳見附件1）。崗位條件中專業(yè)要求為“具體專業(yè)名稱”的，須一字不差。專業(yè)要求為“專業(yè)類”、“一級學科”的，參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄審核。

使用學歷低限（學位低限）以上的學歷（學位）報考專業(yè)要求為“專業(yè)類”的崗位時，若專業(yè)名稱與崗位條件要求的“專業(yè)類”所包含的具體專業(yè)名稱一字不差的，視為同一專業(yè)。

本次招聘參考《河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄》及教育部歷年《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《研究生教育學科專業(yè)目錄》制定崗位條件，在報名人員學習期間及以后，國家對專業(yè)歸類有過調整、專業(yè)名稱有所變更的，與所設專業(yè)屬前后銜接關系且有據(jù)可查的，視為同一專業(yè)。

留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸承認的學歷。

凡涉及到年齡需要確定時間的，計算日期截止到2025年12月1日。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

1.現(xiàn)役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

3.按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求，報考聘用后即構成回避關系的人員。

回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其它可能影響招聘公正的，也應當回避的規(guī)定�！�

四、選聘程序

本次公開選聘工作按照發(fā)布選聘公告、網(wǎng)上報名和資格初審、面試和資格復審、考察、體檢、公示、聘用等步驟實施。

（一）發(fā)布選聘公告

2025年11月24日，在廊坊燕京職業(yè)技術學院官網(wǎng)、三河市政府網(wǎng)、冀云三河、高校人才網(wǎng)發(fā)布選聘公告。

（二）網(wǎng)上報名和資格初審

本次公開選聘實行網(wǎng)上報名和資格初審，每人只限報考一個崗位。

報名網(wǎng)址：https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11655

報名時間：2025年12月1日9:00-2025年12月5日17:00

資格初審截止時間：2025年12月6日17:00

網(wǎng)上報名實行嚴格的自律機制，考生必須承諾履行《廊坊燕京職業(yè)技術學院2025年公開選聘專任教師誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責，在資格復審時，凡發(fā)現(xiàn)學歷、學位、專業(yè)、年齡、時間等與報考崗位規(guī)定條件不符的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

1.報名注冊登錄

報考人員登錄報名網(wǎng)站進行注冊報名，報名前須完全了解本次選聘的政策和擬報考崗位條件，按步驟進行具體操作。網(wǎng)上報名須用本人手機號申請注冊，注冊成功后才能登錄報名系統(tǒng)，進行填表和提交審核。

2.提交報考申請

考生登錄報名系統(tǒng)后，要審慎選擇報考崗位，按照表格內容規(guī)范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將無法審核通過。審核通過后，相關信息將不能再修改。

（三）面試和資格復審

1.打印《面試準考證》

資格初審通過的考生于2025年12月10日至12月13日登錄報名網(wǎng)站，自行下載打印《面試準考證》(A4紙張黑白、彩色均可)。

2.面試時間

2025年12月13日進行面試。面試具體地點、時間要求詳見《面試準考證》。

進入面試的考生，必須攜帶《面試準考證》、有效的二代《居民身份證》參加面試。

3.面試方法

面試采取試講與答辯相結合的方式進行。試講和答辯均采用百分制量化計分，打分方式采取“體操打分法”，即對各位評委的打分，去掉1個最高分和1個最低分，其余分數(shù)的平均分為應聘人員成績。面試成績當天在考試地點張貼，每半天公布一次。

（1）試講

試講時間為10分鐘，主要測試應聘人員的專業(yè)水平、語言表達能力，測評應聘人員專業(yè)知識掌握的廣度、深度、學術水平以及教育教學方法等。抽簽決定試講內容。試講之前，每位應聘人員有15分鐘備課時間，試講結束后，進入答辯環(huán)節(jié)。

（2）答辯

答辯時間為5分鐘，主要測試應聘人員的綜合素質，崗位要求的相關專業(yè)知識。

試講及答辯成績按比例（試講成績占60%、答辯成績占40%）計算得出面試綜合成績，綜合成績不足60分者直接淘汰。

4.面試評委組組成

每組面試評委由7名人員組成，其中主評委1名，評委6名。

5.面試有關要求

每場面試前，每組考生抽簽決定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名,否則取消面試資格。

考生面試結束后立即離開考場，不得返回面試室、備考室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時仍未到候考室者視為自動放棄。

6.資格復審

面試當天，考生需于面試后到指定的資格復審室進行資格核驗。需提交以下材料：

（1）個人簡歷2份；

（2）二代居民身份證、畢業(yè)證書、學位證書及相關資格證書等；

（3）學信網(wǎng)打印的有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

（4）國（境）外留學回國人員應提供教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證材料；

（5）在職應聘人員提供原單位同意報名的證明；

（6）近期正面1寸免冠藍底彩色照片2張；

（7）《廊坊燕京職業(yè)技術學院公開選聘專任教師報名表》；

（8）《廊坊燕京職業(yè)技術學院2025年公開選聘專任教師誠信承諾書》；

以上證件和材料（個人簡歷、1寸照片和承諾書只需原件）均需提供原件和復印件(A4紙)一份。

（四）考察

以選聘崗位與報考人員 1: 1的比例按面試綜合成績由高分到低分確定進入考察人員名單。報考同一崗位考生面試綜合成績相同者，按以下順序確定進入考察環(huán)節(jié)名單：退役軍人、烈士子女或配偶，學歷（學位）較高者，基層工作經(jīng)歷較長者。若再相同組織面試加試，成績高者進入考察。

2025年12月15日，在報名網(wǎng)站查詢進入考察人員名單。由學院組織考察，考察的內容主要包括：1.考察工作突出政治標準，重點考察政治素質、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。2.對擬聘用人員進行入職前違法犯罪信息查詢，發(fā)現(xiàn)有犯罪記錄或有不得聘用的違法違規(guī)記錄的人員，取消擬聘用資格。

（五）體檢

學院指定縣級及以上醫(yī)院，并統(tǒng)一組織進入體檢環(huán)節(jié)的人員進行體檢，體檢標準參照現(xiàn)行《公務員錄用體檢標準》（國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定）。體檢費由應聘者自理。

（六）公示和聘用

根據(jù)面試、考察、體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，學院院長辦公會討論通過后在廊坊燕京職業(yè)技術學院官網(wǎng)進行7個工作日公示。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由廊坊燕京職業(yè)技術學院按有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

凡報考人員未在規(guī)定時間內按要求參加資格審查、面試、考察、體檢、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格；資格審查貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)報考人員不符合選聘條件，弄虛作假的，隨時取消應聘資格，問題嚴重的追究相關責任。

由于各種原因，在考察、體檢、公示過程中形成的缺額，分別可以在考察后、體檢后、公示后按崗位從面試綜合成績高分到低分依次遞補，未參加面試的不能遞補。

（七）待遇

確定聘用后辦理入職手續(xù)，納入學院人員控制數(shù)管理。

五、組織領導

為加強對本次選聘工作的組織領導，確保選聘工作規(guī)范有序進行，成立以黨委書記孫東輝、院長孟慶強為組長，黨委副書記劉增祿為常務副組長，黨委委員副院長谷曉勇、唐勵銘和黨委委員李寶東為副組長，各系部主要負責人等為成員的選聘工作領導小組，負責指導公開選聘工作，處理選聘過程中出現(xiàn)的特殊情況和突發(fā)事件。領導小組下設辦公室，具體負責落實領導小組安排的各項工作，辦公室主任由人事處副處長李化川兼任。

六、紀律監(jiān)督

選聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格按照規(guī)定的條件、程序和標準實施，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。選聘工作全程接受紀委和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，堅決按照有關規(guī)定予以嚴肅處理。

七、其他事項

本方案未盡事宜由廊坊燕京職業(yè)技術學院選聘工作領導小組辦公室負責解釋。

廊坊燕京職業(yè)技術學院

2025年11月24日

附件1 廊坊燕京職業(yè)技術學院2025年公開選聘專任教師崗位信息表.doc