2026年度內(nèi)蒙古林西縣教育系統(tǒng)“綠色通道” 引進(jìn)教師20名公告

2025-11-06 09:48:13 [您的教師考試網(wǎng)]

為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)學(xué)校教師需求，經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，決定開展2026年度林西縣教育系統(tǒng)“綠色通道”引進(jìn)教師工作�，F(xiàn)公告如下：

一、引進(jìn)原則

(一)堅(jiān)持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二)堅(jiān)持師德與實(shí)績并重的原則。

二、引進(jìn)崗位

計(jì)劃引進(jìn)學(xué)科教師20人。

第一中學(xué)：語文2人、英語2人、物理2人、化學(xué)2人、體育2人。

職業(yè)中學(xué)：政治2人、計(jì)算機(jī)2人、歷史1人、地理1人、專業(yè)課教師化學(xué)類2人、機(jī)械類2人。

引進(jìn)計(jì)劃將根據(jù)學(xué)科崗位和應(yīng)聘情況，經(jīng)引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后做適當(dāng)調(diào)整。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛黨的教育事業(yè)，政治立場堅(jiān)定，政治素質(zhì)過硬，能夠深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，牢牢把握鑄牢中華民族共同體意識工作主線。

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，具備從事教育教學(xué)和相關(guān)工作的基本素質(zhì)和基本能力。

3.年齡在18周歲以上、38周歲以下(1986年11月5日以后出生)。

(二)資格條件

1.教育部直屬六所師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué))公費(fèi)師范生。

2.第二輪“雙一流”建設(shè)高校全日制本科及以上學(xué)歷(全日制碩士研究生學(xué)歷的，本科階段須為國內(nèi)高校公辦全日制本科)。

3.省屬重點(diǎn)師范類院校全日制碩士研究生學(xué)歷(本科階段須為國內(nèi)高校公辦全日制本科)

4.報(bào)考學(xué)歷專業(yè)與報(bào)考崗位相同或相近,具有相應(yīng)種類或以上層次教師資格證，教師資格證書任教學(xué)科與所報(bào)崗位一致。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)具備要求的普通話水平測試等級證書。其中，語文教師應(yīng)具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書，其他教師崗應(yīng)具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)名

1.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編(含試用期內(nèi))工作人員。

2.在讀普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生(不含2026年應(yīng)屆畢業(yè)生)

3.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員。

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布公開引進(jìn)公告

公開引進(jìn)公告在林西縣人民政府網(wǎng)(http://www.linxixian.gov.cn/)、赤峰市教育局官網(wǎng)(http://jyj.chifeng.gov.cn/)、內(nèi)蒙古師范大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)(https://imnu.nmbys.cn/campus)發(fā)布。

(二)現(xiàn)場報(bào)名(11月8日上午9:00-12:00 內(nèi)蒙古師范大學(xué)賽罕區(qū)招聘會)

報(bào)名者須提供的相關(guān)材料包括：

1.教師報(bào)名登記表(附件)。

2.提交相關(guān)證件原件及掃描件。

①本人身份證。

②畢業(yè)證、學(xué)位證。

③學(xué)信網(wǎng)電子學(xué)歷注冊備案表掃描件(本、碩均提供，須在有效期內(nèi))。

④教師資格證。

⑤普通話等級證書。

⑥獎勵或其它材料。

(三)資格審查

招聘會按資格條件對報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場資格初審，符合資格條件的報(bào)名人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。2026年8月12日前到林西縣教育局206室提供資格復(fù)審材料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話證原件及復(fù)印件。不按期提供資格復(fù)審材料或資格復(fù)審不合格者不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。2026年畢業(yè)生須在2026年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位等證書。教師資格證、普通話證書可在2026年8月12日前提供。

(四)面試

根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作管理辦法》文件要求，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。測試履行崗位所需的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力或工作技能。面試必須使用國家通用語言，面試時(shí)不允許使用多媒體設(shè)備，只提供傳統(tǒng)書寫介質(zhì)，要有適量的板書內(nèi)容。引進(jìn)教師工作組根據(jù)面試成績，與擬引進(jìn)人員進(jìn)行現(xiàn)場簽訂協(xié)議。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請保持電話暢通。

(五)體檢與考察

1.體檢參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理，應(yīng)聘者如需要進(jìn)行復(fù)檢的，接到通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。

2.體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職、造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.對于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的應(yīng)聘人員，取消其聘用資格。

4.考察工作在體檢結(jié)果完成后進(jìn)行�？疾旃ぷ饔烧衅缚己祟I(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施�？疾彀凑盏虏偶�?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況，審核檔案材料。對考察不合格的，取消其聘用資格。

5.體檢、考察、公示、資格復(fù)審不合格或自愿放棄應(yīng)聘人員，出現(xiàn)崗位空缺，根據(jù)面試成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。

6.對擬引進(jìn)人員在赤峰市教育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對公示期間反映有影響引進(jìn)的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消其資格。經(jīng)公示無異議的擬引進(jìn)人員，按照相關(guān)規(guī)定為其辦理引進(jìn)手續(xù)。

(六)聘用待遇

聘用人員工作單位為林西縣第一中學(xué)、職業(yè)中學(xué)，按照相關(guān)規(guī)定辦理人事錄用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同》，在教育系統(tǒng)中小學(xué)工作最低服務(wù)期限為5年，試用期為12個(gè)月，執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資政策。

五、其他事項(xiàng)

(一)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開引進(jìn)工作全過程，在引進(jìn)的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)弄虛作假，違反規(guī)定的人員，一律取消聘用資格。

(二)報(bào)名人員所提供信息要詳實(shí)，如因信息填寫不詳細(xì)、不真實(shí)而影響引進(jìn)的，由本人負(fù)責(zé)。在教師引進(jìn)工作期間，要保持通訊暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)的，由本人負(fù)責(zé)。

(三)本方案由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0476-5556821。

林西縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2025年11月5日

原文標(biāo)題：2026年度林西縣教育系統(tǒng)“綠色通道” 引進(jìn)教師公告

文章來源：http://jyj.chifeng.gov.cn/zwgk/ggtz/202511/t20251105_2679108.html

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