2025年湖北荊州石首市鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)選調教師40名公告

2025-08-14 09:23:21 [您的教師考試網]

附件：

附件1：石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師崗位及條件一覽表

附件2：石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師報名登記表

附件3：石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師承諾書

為拓寬選人視野，提高用人公信度，進一步優(yōu)化全市教師結構，大力推動教聯體建設，整合資源，建立同生源變化相協(xié)調的教師供需機制，公開和規(guī)范教師調配，科學管理教師隊伍，提高教育教學質量，促進教育事業(yè)健康發(fā)展，決定開展石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師工作，現將有關事項公告如下：

一、公開選調的崗位及人數

2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調幼兒園在編教師40人。(具體見附件1)

二、公開選調的范圍及資格條件

(一)選調范圍。

石首市公辦幼兒園在編教師。

(二)資格條件。

1.擁護中國共產黨領導，熱愛教育事業(yè)。具有良好的政治、業(yè)務素質，遵紀守法，作風正派;

2.有二年及以上石首市公辦幼兒園工作經歷，年度考核、師德師風考核為合格及以上等次;

3.具備選調崗位要求的工作能力、任職經歷及其他資格條件(見附件1：石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師崗位及條件一覽表);

4.身體健康;具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)有下列情形之一的，不得報名參加公開選調。

1.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

2.在處分期內或未滿處分影響期限的;

3.不簽訂《石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師承諾書》的;

4.有關政策規(guī)定的其他不能參加公開選調的情形。

三、選調程序

(一)報名。

1.報名方式：報名采取個人自薦和組織推薦的方式進行。可由符合報名條件人員提出申請并經所在單位審核同意后報名，也可征得符合報名條件人員同意后由組織推薦報名。提交的報名材料應當真實、準確、完整。凡弄虛作假者，直接取消選調資格，并通報所在單位;

2.報名時間：2025年8月13日—8月16日(正常工作時間);

3.報名地點：市教育局人事股(市教育局706會議室);

4.報名需提供的材料：

①《石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師報名登記表》一份(表樣見附件2);

②本人近期彩色免冠2寸正面電子照片(jpg格式);

③本人教師資格證書、學歷、學位證書、學信網電子注冊備案表和身份證及其他重要證明資料的原件、復印件(1份);

④《石首市2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學分片區(qū)公開選調教師承諾書》原件一份;

⑤鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)中心學校(單位)出具的個人工作經歷和符合報考條件且同意報考證明材料一份(單位負責人簽字并蓋單位行政公章)。

(二)資格審查。

市教育局、市人社局和選調單位根據選調崗位資格條件對報考人員進行資格審查，確定參加選調考試人員名單。

(三)組織公開選調。

公開選調實行差額選調，選調計劃數與最終資格審查合格人數比例須大于1:1，對于達不到報考比例的，核減該崗位選調計劃。公開選調采取筆試、面試等方式進行，考生筆試成績和面試成績采取百分制計分折算出綜合成績(筆試成績占40%、面試成績占60%)，按照綜合成績由高到底進行排名，確定擬調人員名單。如總成績出現并列，以面試成績高低決定錄用人員;如面試成績相同，組織加試。

1.筆試。通過報名資格審查的選調人員在指定的時間和地點參加筆試。筆試題為綜合卷，涵蓋教育學基礎知識(包括教育學、心理學)、小學學科專業(yè)知識、教育教學實踐能力、教師職業(yè)道德規(guī)范等;考試時間定于8月22日在市實驗中學進行。筆試時間為上午8：00-9：30;筆試卷面分為100分，考試時間為90分鐘，筆試成績最低分數控制線為60分，筆試成績低于60分的考生不得錄用。筆試閱卷委托具備省級資質第三方命題機構機器閱卷。按照筆試成績排序，根據1:3比例的崗位數確認面試人員，不足1:1比例的核減崗位數。筆試考試結束，所有考生在考室原地休息;筆試成績公布后，未進入面試環(huán)節(jié)的考生離開考點，進入面試環(huán)節(jié)的考生到面試候考室候考。

2.面試。面試主要采取結構化面試的方式進行，面試重點測評應試人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質等方面的內容。筆試成績公布后組織面試，面試總分為100分，面試成績最低合格線為70分，低于最低合格線的考生，不能進入下一招聘環(huán)節(jié)�？忌诿嬖囶}中抽簽回答一題，時長為5分鐘，按照計分規(guī)則，去掉一個最高分和一個最低分后的平均得分即為面試成績。面試時間定于8月22日在市實驗中學進行。

(四)體檢。

根據報考崗位成績排名，等額確定擬選調初步人選，并組織選調對象進行體檢。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格列入選調正式人選。體檢費用自理。

(五)公示。

1.考察。根據考生的成績排名、體檢情況及選調職位要求，把考察對象的思想品德及師德素養(yǎng)、一貫表現等情況，報市教育局黨組進行綜合分析，研究決定擬調人選;

2.公示。由市教育局將擬調人員分別在石首市人民政府網和石首市教育局微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。

(六)選崗。

按成績選崗。按成績排名，由高到低排名依次選崗。學校崗位分配參考招聘崗位計劃數分配;崗位計劃數未招滿的崗位予以核銷;不服從組織分配的考生作放棄錄用處理。

(七)選調試用。

公示期滿，對沒有舉報反映或者有舉報反映經查實不影響選調的，市教育局、市人社局按管理權限辦理試用通知。對有舉報反映查證屬實影響選調錄用的，取消選調資格，并按成績排名重新研究確定遞補人員，在石首市人民政府網和石首市教育局微信公眾號進行公示。

此次選調實行試用期制度，試用期為3個月。選調人員試用期內的工資待遇在原單位領取。

(八)辦理正式調動。

1.選調試用期滿，選調人員考核合格填報調動申請表，經選調單位集體研究呈報，市教育局、市人社局、市委編辦按管理權限辦理選調調動手續(xù)。在辦理調動手續(xù)前，調入調出單位、市教育局、市委編辦要切實做好選調人員編制核準管理。