2025江西共青城市面向社會招聘幼兒園編外合同制教師55名公告（第一批）

2025-06-18 18:03:01 [您的教師考試網]

附件：共青城市2025年面向社會公開招聘幼兒園編外合同制教師(第一批)報名表

為進一步加強幼兒教師隊伍建設，促進我市幼兒教育事業(yè)穩(wěn)步、健康發(fā)展，經市政府研究同意，決定采取政府購買服務的方式，面向社會公開招聘編外合同制幼兒教師(第一批)，現(xiàn)將相關事項公告如下：

一、招聘原則和方式

本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，采用公開報名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的方式，招聘德才兼?zhèn)涞膶Ｈ谓處煛?/p>

二、招聘崗位

招聘公辦幼兒園編外合同制教師(第一批)55名。

三、報考對象及條件

(一)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。熱愛幼教事業(yè)，遵紀守法，品行端正，無不良行為記錄。具有良好的政治素質和道德品行，愛教敬業(yè)，樂于奉獻。

(二)身體條件符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定要求。

(三)具有幼兒園教師資格證或持其他學段教師資格證人員參加過縣級及以上教育行政部門組織開展的學前教育崗前培訓并獲得培訓合格證書。

(四)具有大專及以上學歷。

(五)年齡在45周歲及以下(1980年6月1日及以后出生)。

(六)具有一年及以上學前教育工作經歷。

(七)截至公告發(fā)布之日(含)在共青城市累計繳納社保一年及以上。

(八)有以下情形之一者不具備報考資格：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

7.共青城市在職的公辦教師和未經所在學校與教育主管部門同意報考的其他縣市在職教師;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為教師的其他情形。

四、薪資待遇

參照我市公辦幼兒園新入職在編教師轉正定級后工資標準執(zhí)行。

五、招聘方式和程序

招聘按報名和資格審查(貫穿招聘全過程)、筆試、面試、體檢與考察、公示聘用等程序進行。

(一)報名和資格初審

本次招聘采取網上報名方式，按照提交報名資料、報名確認、領取準考證的程序進行。

1.提交報名資料。報考人員自行下載填寫《共青城市2025年面向社會公開招聘幼兒園編外合同制教師(第一批)報名表》(見附件)，將報名表Word版、身份證正反面、學歷證書(本科及以上學歷須提供學位證書)、近期彩色電子寸照、教育部學歷在線驗證報告(學信網)、教師資格證(幼兒園教師資格證，持其他學段教師資格證人員須同時提供縣級及以上教育行政部門學前教育崗前培訓合格證書)、一年及以上學前教育工作經歷證明、在共青城市累計繳納社保一年及以上的社保繳納憑證等材料電子掃描件打包，命名為“××考生+職位(崗位)名稱”，發(fā)送至郵箱gqcsrcfzjt005@163.com。命名格式錯誤、標注不清、資料提交不完整的，視為無效報名。

填報崗位時請仔細閱讀崗位要求，填報符合自身條件的崗位，本次考試實行誠信報名，如報名考生填報不符合自身條件的崗位，造成的后果自行負責;因內容填報錯誤等所造成的后果自行負責;為在招聘過程中能及時通知到考生有關招聘事宜，考生在報名表中填寫的聯(lián)系方式務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。

2.報名時間：即日起至2025年6月20日17:00，逾期不再受理。(請考生在報考后及時關注報考郵箱信息。)

3.資格初審。工作人員對考生報名信息進行初步審查，審查結束后將以電子郵件回復的形式進行報名確認(無論是否通過資格初審均會回復，非工作日報考信息延遲至工作日回復)，未收到回復確認的，請于2025年6月24日當日來電咨詢，聯(lián)系電話0792—4726333(以上電話請于工作時間內撥打，工作時間：周一至周五9:00—12:00、13:30—17:00)。請考生及時關注報名郵箱回復及“共青城市人才發(fā)展集團”公眾號后續(xù)考試信息。

如招聘計劃數(shù)與報名成功人數(shù)比例未達到1:1.5開考比例的，經研究后，可調減相應計劃或按實際報考人數(shù)開考，具體另行公告。

4.領取準考證。通過報名確認的報考人員，在市人才發(fā)展集團領取準考證，具體領取時間、地點另行通知，請及時關注市人才發(fā)展集團公眾號信息。

(二)筆試(總分100分)

采取閉卷考試方式進行，筆試內容為幼兒教育相關知識，考試地點及時間以準考證為準，具體另行通知。

(三)資格復審

根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例依次確定面試人員名單(末尾同分者一并進入);若實際考試人數(shù)小于或等于該招聘崗位計劃數(shù)時，具備入圍面試資格的考生全部確定為擬入圍面試人員。

筆試結束后對擬入圍面試資格的考生進行網上資格復審。因資格審查不合格或考生自動放棄面試資格而產生的空缺，根據(jù)考生筆試成績按從高到低的順序依次進行遞補一批次。資格審查結果為合格的考生取得正式入圍面試資格。

資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與我市招聘崗位條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

請入圍資格復審的考生將以下材料電子掃描件打包，命名為“××考生+資格復審材料”，發(fā)送至郵箱gqcsrcfzjt005@163.com，資格復審需提供以下證件：

1.本人居民身份證正反面掃描件1份;

2.畢業(yè)證、學位證掃描件1份;

3.在中國高等教育學生信息網(學信網)上下載并打印學歷認定證明或學歷證書電子注冊備案表(留學回國人員要出具教育部門的學歷認證材料)1份;

4.教師資格證(幼兒園教師資格證，持其他學段教師資格證人員須提供縣級及以上教育行政部門學前教育崗前培訓合格證書)掃描件1份;

5.一年及以上學前教育工作經歷證明材料掃描件1份;

6.其他縣市在職教師還須同時提供學校與教育主管部門同意報考證明;

7.在共青城市累計繳納社保一年及以上的社保繳納憑證掃描件1份;

公告后，未在規(guī)定時間內參加資格復審的，視為自動放棄。資格復審對不符合報考條件的，取消面試資格，資格審查貫穿招聘全過程。

(四)面試(總分100分)

面試采取課程演示方式進行，每個考生面試時間控制在10分鐘之內。面試通告及面試名單通過市人才發(fā)展集團公眾號發(fā)布。

(五)體檢與考察

按筆試成績*40%+面試成績*60%計算總成績，從高分到低分按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢和考察人員。

體檢項目與標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法》執(zhí)行，體檢對象需到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理，具體時間、地點另行通知。對不按規(guī)定時間參加體檢的人員，視作放棄體檢資格。因考生放棄、體檢不合格等原因產生的崗位空額不予遞補。

體檢合格人員進入考察環(huán)節(jié)，考察由主管部門組織。主要考察應聘人員政治思想、道德品質、工作能力、違法違紀及個人檔案等方面情況�？疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格，因考生放棄、考察不合格等原因產生的崗位空額不予遞補。

(六)選崗

按總成績從高到低依次由考生選擇具體任教崗位，若總成績相同者，以面試成績高者優(yōu)先。具體崗位及人數(shù)根據(jù)我市公辦幼兒園實際缺額來設置并于正式選崗前公布。選崗的時間、地點另行通知。

(七)公示聘用

體檢和考察為合格的考生確定為擬聘用編外合同制教師，擬聘用人員名單在共青城市人才發(fā)展集團公眾號公示5個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可直接向共青城市監(jiān)察部門反映，公示發(fā)現(xiàn)問題經查屬實的，取消擬聘人員資格。

(八)聘用人員管理

1.經公示無異議的擬聘編外合同制教師，由任教幼兒園組織為期2個月的試用期考核，試用期滿考核合格正式予以聘用，由共青城市人才發(fā)展集團與編外教師簽訂3年聘用合同(含試用期)，勞務派遣至各校任教，參加學校的政治理論、業(yè)務學習及培訓，進行師德師風考核等。聘用期間每學年度進行工作業(yè)績考核，考核不合格的予以解聘。

2.編外教師如需解除聘用合同或參加其他公開招聘考試，需提前2個月告知所在單位，并經單位和教育主管部門同意。因單方面解除勞動合同的，應繳納5000元的違約金。

(九)其他事項

本次招聘不收取報名費等任何費用，應聘人員交通、食宿等費用自理。

共青城市人才發(fā)展集團有限公司

2025年6月16日

原文標題：共青城市教師招聘公告

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