2021年玉林高級中學赴高校教師招聘22名公告(3)

2021-12-02 13:14:39 [您的教師考試網(wǎng)]

　　六、體檢、考察、公示、審批和聘用及有關待遇

　　根據(jù)已簽約并報市人社局備案的擬聘人員確定體檢、考察人選。如擬聘人員自愿放棄或體檢、考察不合格的，招聘單位可提出申請，主管部門同意，報經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，按面試成績從高分到低分依次遞補人員進入體檢、考察人選。

　　(一)體檢

　　體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行。由招聘單位主管部門負責組織。體檢費用由考生自理。

　　體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。

　　(二)考察

　　考察工作由招聘單位負責。主要考察報考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、誠信記錄、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

　　體檢或考察不合格的，不能確定為聘用人選�？杖睄徫豢砂纯忌荚囎罱K成績從高分到低分順序依次遞補。

　　(三)公示和審批

　　經(jīng)單位集體研究，確定擬聘用人員，并在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。

　　公示結果無異議或反映的問題不影響聘用的，報市人力資源和社會保障局核準。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，應暫緩，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

　　(四)聘用及待遇。通過筆試、面試、體檢、考核、公示程序，經(jīng)人社部門下發(fā)聘用文件后，由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同、辦理入編手續(xù)。

　　受聘人員按有關規(guī)定享受本市市直事業(yè)單位同類人員的工資福利待遇。

　　初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個月。

　　試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

　　七、誠信檔案管理

　　報考人員在報名過程中有下列違紀違規(guī)行為之一的，取消其本次聘用資格：

　　(一)偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;

　　(二)提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實、且影響報名審核結果的;

　　(三)其他應當取消其本次聘用資格的違紀違規(guī)行為。

　　報考人員在考試、體檢、考核過程中違反相關規(guī)定的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》，其違紀違規(guī)行為計入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。

　　八、招聘監(jiān)督

　　公開招聘人員實行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)執(zhí)行�？荚嚬ぷ髫瀼�“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，實行信息公開、程序公開、結果公開。招聘考試工作接受紀檢監(jiān)察部門、考生和社會各界監(jiān)督。對招聘考試工作中的違法違紀行為，依照有關規(guī)定嚴肅處理。

　　監(jiān)督電話：

　　0775-2685868(市紀委監(jiān)委派駐市教育局紀檢監(jiān)察組)

　　0775-2673373(市教育局組織人事科)

　　九、本次招聘考試不指定考試輔導用書，不開辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班，目前社會上舉辦的考試輔導班和發(fā)行銷售的各種事業(yè)單位公開招聘考試參考書(資料)均與本次考試的組織機構無關。

　　咨詢電話：

　　玉林高級中學：0775-2908015

　　電子郵箱：ylgzrs@163.com

　　附件下載>>>>>

　　1.玉林高級中學2021年赴廣西師范大學公開招聘教職工崗位計劃表.xls

　　2.廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2021版).xls

　　3.玉林高級中學公開招聘教職工報名登記表.doc

　　4.玉林高級中學2021年赴廣西師范大學公開招聘教職工教師崗位面試教材版本.docx