2024浙江金華永康市雇員制教師及學前教育勞動合同制教師招聘考試科目

http://zhejiang.hteacher.net 2024-01-29 13:53 浙江教師招聘 [您的教師考試網]

考試

報考人員必須參加由永康市教育局組織的業(yè)務考試，分筆試、面試、教師職業(yè)素質測試。

1.筆試

教師崗位筆試包括教育基礎知識和學科專業(yè)知識。小學參照中學(初中)進行考試。財會崗位筆試內容為學科專業(yè)知識。具體考試辦法另行通知。

筆試合格分：設置筆試合格分，根據實際參加考試(含事業(yè)編制和雇員制)并取得有效分數的人數與成績，計算出各崗位的平均分。平均分在60分及以上的，以60分為筆試合格分;平均分在60分以下的，以平均分為筆試合格分。成績低于筆試合格分的不能進入面試。中小學雇員制崗位筆試合格分與相應的事業(yè)編制崗位相同。

2.面試

在筆試合格的人員中(已入圍我市事業(yè)編制教師體檢的人員除外)，根據筆試成績從高到低，招聘計劃數在15人及以上的，按1:1.5比例確定面試對象，計劃數在15人以下的，按1:2比例確定面試對象，不足比例的按實際人數確定。如遇最后一名筆試成績同分的，則一并列為面試對象。入圍面試人員放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。

面試總分為100分，不足60分者淘汰。具體面試辦法另行通知。

小學語文、小學數學、學前教育教師崗位二因面試人數較多，分多個試場進行面試，面試試場由考生本人按筆試成績從高到低抽簽決定。面試成績=個人面試成績×(本崗位面試成績平均分÷本試場面試成績平均分)。

總成績計算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

3.教師職業(yè)素質測試

根據考試總成績，各崗位從高分到低分根據招聘計劃按1：1.2確定測試對象。如總成績相同，則以筆試成績高者排位在前;筆試成績再相同，則一并列為測試對象。

教師職業(yè)素質測試結果必須達到均值及以上。教師職業(yè)素質測試結果未達到均值的，測試結果為不合格，不予列入體檢、考察對象。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加教師職業(yè)素質測試的，視為放棄。報考人員放棄教師職業(yè)素質測試或測試不合格的，均不予遞補。

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