2023安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才專業(yè)測(cè)試實(shí)施方案

http://anhui.hteacher.net 2023-10-18 08:40 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年引進(jìn)高層次人才專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）和《安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年引進(jìn)高層次人才實(shí)施方案》相關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合工作實(shí)際，制定專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下：

一、專業(yè)測(cè)試

（一）專業(yè)測(cè)試方式

專業(yè)測(cè)試采取面試、試講相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要考核考生專業(yè)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)應(yīng)用、科研能力、拓展能力及潛能等。

面試：每人15分鐘，滿分100分；試講：每人20分鐘（考生提前60分鐘封閉備課，不得攜帶上網(wǎng)設(shè)備），滿分100分。

考生分不同專業(yè)崗位，于當(dāng)日以現(xiàn)場(chǎng)抽簽方式確定參加專業(yè)測(cè)試順序，面試、試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布。

（二）時(shí)間和地點(diǎn)

專業(yè)測(cè)試時(shí)間：2023年10月21日。

專業(yè)測(cè)試地點(diǎn)：安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院（地址：合肥市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)繁華大道220號(hào)）。

參加專業(yè)測(cè)試的考生需攜帶本人有效居民身份證（原件）；未按時(shí)報(bào)到的人員，視為自動(dòng)放棄考試資格。

（三）考官構(gòu)成

根據(jù)專業(yè)測(cè)試需要，設(shè)立專業(yè)測(cè)試考官組，每個(gè)考官組由7名考官組成，其中外聘考官數(shù)量占考官組人數(shù)的一半以上。

二、成績(jī)合成

面試和試講滿分各100分，專業(yè)測(cè)試最終成績(jī)按面試成績(jī)占50%、試講成績(jī)占50%合成確定（計(jì)算公式：面試成績(jī)×0.5+試講成績(jī)×0.5）。成績(jī)合成時(shí)，面試成績(jī)、試講成績(jī)和考試最終成績(jī)均折算成百分制，分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

考試最終成績(jī)于專業(yè)測(cè)試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在安徽文明網(wǎng)、安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。如實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線70分，對(duì)專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如最終成績(jī)相同，以面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生面試和試講成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。

三、體檢考察

體檢和考察工作由安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、師德師風(fēng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位考生中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

四、簽約聘用

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員，經(jīng)集體研究后，在安徽文明網(wǎng)、安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7天。

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院按規(guī)定辦理聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的考生，取消其聘用資格。對(duì)未在安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作在省委組織部、省委宣傳部的監(jiān)督、指導(dǎo)下，由安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院嚴(yán)格按照全省人事考試有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。招聘工作遵循民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，安徽新聞出版職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各方面的監(jiān)督。

咨詢電話：0551-63838910/63817068；

監(jiān)督電話：0551-63811845/63812459。