2022浙江臺州三門縣中小學教師招聘29名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-04-13 14:08 浙江教師招聘 [您的教師考試網]

(三)確定面試對象

根據各招聘崗位報考人員筆試總成績，從高分到低分按該崗位實際招聘計劃數的一定比例確定面試對象(實際招聘計劃3名及以下的按1:3比例，4名及以上按1∶2比例)，如遇筆試總成績最后一名同分的，則一并列入面試對象。如達不到該比例的，按筆試成績合格的實際人數確定。

(四)資格復審

面試前要進行資格復審。資格復審由三門縣教育局負責實施。資格復審合格者，參加面試。資格復審時間、地點將在“中國三門網人力社保局子網站”公布，不再一一通知，請考生關注網站信息。

報考人員須按規(guī)定的時間、地點，根據報考崗位要求的資格條件提供相應的《報名表》(在網絡報名系統(tǒng)中打印)，本人身份證、學歷證書(2022年全日制普通高校應屆畢業(yè)生，只需提供畢業(yè)院校證明(注明學歷、學位、專業(yè)等)或普通高校畢業(yè)生推薦表)、學位證書、《教師資格證書》或《全國教師資格考試筆試成績合格證明》以及相應等級的普通話合格證書等原件及復印件。除按上述要求外，留學人員須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。

報考人員所提供的證件(證明)不全或證件(證明)與報考資格條件、個人網上注冊報名的內容不相符者，視作不具備招聘資格條件，取消面試資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試資格。

資格復審期間出現合格人數達不到崗位實際招聘計劃人數相應比例的，按筆試成績從高分到低分予以遞補(分數相同的一起遞補)。

遞補考生應盡量在資格復審期間提交材料，提交資料有困難的，與三門縣教育局人事科聯系確認，可適當延長時間，遞補考生參加資格復審的延長期限按資格復審通知要求確定。遞補考生放棄遞補資格的，應出具放棄資格的證明。遞補考生的資格復審方式方法同上。

資格復審結束后有放棄面試的，取消面試資格的，不予遞補;遞補考生在資格復審延長期限內提交的材料經審查不合格的，取消面試資格，不予遞補;遞補考生未在資格復審延長期限內提交材料的，視作放棄面試資格，不予遞補。

若最終遞補后資格復審的合格人數仍達不到崗位實際招聘計劃人數相應比例的，按資格復審合格的實際人數進行面試。資格復審合格的實際人數已達到崗位實際招聘計劃人數或以上的，崗位實際招聘計劃人數不作調整;資格復審合格的實際人數達不到崗位實際招聘計劃人數的，多出的招聘計劃數自然取消。

(五)面試

面試工作由三門縣教育局統(tǒng)一組織實施。

面試以模擬上課(中小學信息技術、中小學音樂、中小學體育、中小學美術等四門學科還需專業(yè)技能測試，模擬上課占50%，技能測試占50%)形式進行，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察對象。

面試具體時間、地點、項目另行通知。

(六)成績合成

1.總成績=(教育基礎知識筆試成績×30%+學科專業(yè)知識筆試成績×70%)×50%+面試成績×50%。

2.考試成績小數點后數字均保留兩位，第三位四舍五入。

(七)體檢

1.確定體檢對象：根據筆試面試總成績從高到低以1:1比例確定體檢對象，并在網上公示?？偝煽兿嗤?，以面試成績高者優(yōu)先。

2.體檢：體檢工作由三門縣教育局統(tǒng)一組織實施。體檢參照公務員錄用考試體檢標準執(zhí)行。體檢實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。不論何種原因造成招聘崗位參加體檢人員不足的，一律不予遞補。

體檢時間和地點另行通知。

(八)考察

體檢合格者進入考察，考察工作由三門縣教育局組織實施。

考察按《公務員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。考察實施前，國家、省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。考察結果僅作為本次是否聘用的依據?？疾鞎r間另行通知。

(九)公示

體檢、考察結束后，擬聘用人員名單將在中國三門網人力社保局子網站公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(十)擇崗

1.崗位公布：面試前公布各學校具體招聘崗位。

2.擇崗辦法：擬聘用人員公示結束后，進行現場擇崗。同一崗位按聘用對象的總成績從高到低的順序進行擇崗。報考中小學信息技術、音樂、體育、美術學科的，按總成績由高到低及教師資格證類別，安排到中學或小學。

(十一)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經三門縣人力資源和社會保障局核準后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為一年。試用期滿經考核合格且有相應教師資格證的，辦理轉正定級手續(xù)，考核不合格的取消其聘用資格。

被聘人員須在規(guī)定的時間內到聘用單位報到，無正當理由逾期不報到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格。