2022年福建醫(yī)科大學編內教師招聘13名公告

http://fujian.hteacher.net 2022-01-21 11:53 福建教師招聘 [您的教師考試網]

三、信息發(fā)布

招聘信息在福建省人力資源和社會保障廳網站、福建醫(yī)科大學校園網通告欄及醫(yī)大人事處網頁等網站公開發(fā)布。

四、報名和資格審查

1.報名時間：2022年1月21日——2022年2月11日。

2.報名方式：采取網上報名的方式，符合條件的報考人員請于報名截止前，登錄福建醫(yī)科大學人才招聘平臺注冊填寫相關信息，選擇相應崗位提交。每人限報1個崗位，報名成功后不可更改。報考人員所留聯(lián)系方式應準確無誤并確保招聘期間保持通暢。

3.資格審查：學校對完成網上報名的人員進行資格初審，報考人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名，并對填報信息的真實有效性負責。凡個人填報信息不實，不符合招聘崗位要求的，一經核實，即取消考試或聘用資格。資格審核貫穿本次公開招聘全過程。

4.通過資格初審的報考人員，在參加筆試人員名單公布后登錄招聘平臺自行下載并打印準考證，按準考證上提示的時間、地點和要求參加考試。(參加筆試人員名單將于筆試前在福建醫(yī)科大學官網通知公告欄處公布，請考生及時關注。)

五、考試

1.代碼220101崗位采取筆試、技能測試和面試相結合的辦法，筆試內容為教師崗位相關知識，技能測試內容為崗位相關專業(yè)基本技能測試，面試采取結構化面試方式;代碼220102—220107崗位采取筆試、試講和面試相結合的辦法，筆試內容為教師崗位相關知識，試講內容為考生自行選取與應聘崗位相關的一個教學案例進行片段教學，面試采取結構化面試方式;代碼220108—220112崗位采取筆試、面試相結合的辦法，筆試內容為實驗技術崗位相關知識，面試采取結構化面試。筆試、技能測試、面試、綜合成績總分均為100分。

所有崗位實際應聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達到3∶1(含3∶1)方可開考，不達3∶1的，按閩人發(fā)〔2006〕11號文件規(guī)定執(zhí)行。

2.代碼220101崗位根據(jù)筆試、技能測試合計總分從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人選(比例不足按實有人數(shù)確定);代碼220102—220107崗位根據(jù)筆試成績從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進入試講人數(shù)1∶3的比例確定試講人選(比例不足按實有人數(shù)確定)，所有試講人選均進入面試環(huán)節(jié);代碼220108—220112崗位根據(jù)筆試成績從高到低，按崗位擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人選(比例不足按實有人數(shù)確定)。若實際參加面試人數(shù)等于或少于崗位擬招聘人數(shù)，面試合格線為70分。

3.面試前將對進入面試人選進行資格復審。進入面試人員應在資格復審時提交報考崗位要求的相關證件原件及復印件。2022屆畢業(yè)生暫時無法提供相關材料的，應書面承諾材料真實、有效性。已參加工作的報考者，需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報考證明(或解除勞動、聘用合同關系的證明)，最遲可延至考核前提交，逾期未提供者視為自動放棄。報考者應對提交的材料真實、有效性負責，如不符合崗位條件和要求的，一經核實，取消聘用資格。

4.代碼220101崗位綜合成績按筆試成績占40%、技能測試成績占30%、面試成績占30%的比例折合計算; 代碼220102—220107崗位綜合成績按筆試成績占40%、試講成績占30%、面試成績占30%的比例折合計算;代碼220108-220112崗位綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折合計算。若綜合成績并列的，則以面試成績分高者為擬聘人選。若面試成績仍并列的，則加試一場面試，綜合成績排名以加試成績?yōu)闇?