2021年江西上饒余干縣中小學教師和“特崗教師”招聘面試公告

http://jiangxi.hteacher.net 2021-07-27 10:39 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(六)幼兒園教師學科崗位面試成績計算方法：

1.面試分值：滿分100分。手工制作40分，自彈自唱30分，才藝表演30分。

2.單項計分時，先去掉1個最高分和1個最低分，取所得的平均分，為個人單項實得分。

3.面試成績=三個項目實得分之和×(60÷100)計算。

同一崗位有兩個及以上面試組的，先求得各面試組的平均分，再對考生面試得分進行修正。修正公式為：考生面試最終得分=考生面試得分×(同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分)。公式中計算平均分時，先去掉2個最高分、2個最低分。

五、關于面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)的學科崗位面試合格線的設定

依據(jù)我省2021年“特崗教師”招聘、中小學教師招聘的調劑入闈名單及面試有關事項公告，對通過資格審查的入闈面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)的學科崗位，設定其面試合格線為80分。入闈面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)的學科崗位的應試人員，其面試成績須達到合格線及以上方可聘用。

六、面試期間的疫情防控要求

(一)嚴格落實疫情防控措施。全體應試人員均是落實疫情防控工作的主體，均應承擔面試期間的疫情防控主體責任。對隱瞞接觸史和旅居史、病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施且引起不良后果的，將依法依規(guī)追究其責任。

(二)考生在面試前14天內存在發(fā)熱、呼吸道感染癥狀和有重點地區(qū)、中高風險地區(qū)旅行居住情況的，應在進入面試現(xiàn)場前報告。

七、面試紀律

(一)應試人員自入場至離場期間，要自覺聽從指揮，服從安排，遵守面試紀律，不得擅自離開。應試人員面試結束后，不得返回抽簽室或備課室。面試得分宣布后，須當場簽名確認，然后立即離開考點，不得在考場附近逗留議論或大聲喧嘩。

(二)嚴格落實回避制度。所有考務工作人員，凡有直系、旁系親屬參加面試的，須主動申請回避。

(三)全體應試人員、考務工作人員在入場后，應立即將通信工具關停，并交監(jiān)督員統(tǒng)一保管，待離場時發(fā)還。

(四)全體考務人員須掛牌上崗，要認真履行工作職責，堅守工作崗位，不得串崗，嚴格遵守面試工作紀律和有關保密規(guī)定。對違反規(guī)定、弄虛作假、徇私舞弊者將按有關規(guī)定嚴肅查處。

八、有關體檢、擬錄公示、擇崗簽約等事項，請自行關注余干縣“余干之窗”官網(wǎng)，不再另行通知。

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